{"id":11732,"date":"2020-05-04T14:26:44","date_gmt":"2020-05-04T14:26:44","guid":{"rendered":"https:\/\/failp.it\/?p=11732"},"modified":"2020-05-05T18:54:28","modified_gmt":"2020-05-05T18:54:28","slug":"poste-aggiornamento-sindacale-sui-temi-organizzativi-di-posta-e-logistica-rinvio-ed-approfondimenti","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/failp.it\/?p=11732","title":{"rendered":"Poste, aggiornamento sui temi organizzativi PCL, rinvio ed approfondimenti. Il calendario delle R.I. a maggio. Apertura della selezione interna per l&#8217;applicazione in UP &#8211; Mercato Privati, candidature entro il 13 maggio"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"https:\/\/failp.it\/wp-content\/uploads\/2015\/10\/recapito-e-moto-ridimensionata.jpg\"><img loading=\"lazy\" class=\"alignnone size-full wp-image-4589\" src=\"https:\/\/failp.it\/wp-content\/uploads\/2015\/10\/recapito-e-moto-ridimensionata.jpg\" alt=\"\" width=\"454\" height=\"200\" srcset=\"https:\/\/failp.it\/wp-content\/uploads\/2015\/10\/recapito-e-moto-ridimensionata.jpg 454w, https:\/\/failp.it\/wp-content\/uploads\/2015\/10\/recapito-e-moto-ridimensionata-300x132.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 454px) 100vw, 454px\" \/><\/a><\/p>\n<p>Il 4 maggio 2020 la<strong> FAILP CISAL<\/strong> e le altre<strong> OO.SS.<\/strong> del tavolo relazionale sindacale di Poste italiane si sono incontrate con l&#8217;Azienda (modalit\u00e0 videoconferenza) per discutere sull&#8217;organizzazione dei Servizi Postali.<\/p>\n<p>La riunione \u00e8 servita a relazionare all&#8217;Azienda lo scontento sindacale e dei lavoratorti per i comportamenti che si stanno registrando nei territori. Al termine della riunione, che \u00e8 stata aggiornata ad un prossimo incontro, le Segreterie Nazionali delle OO.SS. hanno diramato un comunicato unitario come segue: <em>&#8220;Si \u00e8 tenuto oggi l&#8217;incontro relativo a PCL dove abbiamo fortemente e unitariamente stigmatizzato le iniziative aziendali criticandole fortemente nel metodo e nel merito. <\/em><em>S\u00ec \u00e8 pertanto convenuto di aggiornare la riunione ad una data successiva all&#8217;incontro di domani del Comitato Tecnico dove verranno analizzate tutte le questioni relative alla sicurezza. <\/em><\/p>\n<p><em><strong>Il confronto su PCL (Recapito, Centri Rete ecc&#8230;) riprender\u00e0 in data da definire. Le iniziative previste dalla giornata odierna sono sospese.<\/strong> <\/em><\/p>\n<p><em><strong>Abbiamo inoltre avuto modo di contestare l\u2019atteggiamento aziendale in merito alle forzature di questi giorni sulle richieste ingiustificate di rientro in servizio del personale che opera in lavoro agile ( Smart Working).<\/strong> <\/em><em>Tale situazione verr\u00e0 affrontata eapprofondita domani nel corso della riunione del Comitato.Vi manterremo aggiornati sull&#8217;evoluzione del confronto. <strong>Le Segreterie Nazionali&#8221;<\/strong>.<\/em><\/p>\n<p>Ovviamente, con la progressiva ripresa delle attivit\u00e0 produttive del paese, si registra gi\u00e0 presso gli UFFICI POSTALI e nel campo della raccolta, del trasporto, delle lavorazioni e del recapito postale un incremento del traffico, quindi si fa sempre pi\u00f9 impellente la sorveglianza sanitaria nelle sedi di lavoro e nelle infrastrutture necessarie per assicurare la regolarit\u00e0 dei servizi, senza per questo fare venire meno le attenzioni indispensabili per garantire la SICUREZZA e la PREVENZIONE nel lavoro, oltre che per quanto concerne tutte le altre ricadute derivanti dall&#8217;uso dei mezzi e e dagli strumenti utili per contenere la propagazione del virus <strong>Sars-CoV-2 <\/strong><em>(controlli sulle autovetture, motocicli,\u00a0 pulizia, sanificazione, dotazioni dei mezzi di prevenzione, ecc&#8230;),<\/em> cio\u00e9 dire tutte le prescrizioni indispensabili e da osservare, come previsto dai PROTOCOLLI DELLA SICUREZZA NEL LAVORO sottoscritti fra le Confederazioni Sindacali e Datoriali.<\/p>\n<p>Fra le novit\u00e0 che si potrebbero registrare nei prossimi giorni, con la circolazione di un numero sempre maggiore di persone per le strade, nei mezzi di trasporto e negli ambienti di lavoro, ci potrebbe essere l&#8217;individuazione di un numero sensibile di<em><strong> soggetti &#8220;positivi&#8221;<\/strong><\/em> al <strong><em>Sars-CoV-2<\/em><\/strong>, magari asintomatici, ma pericolosi per tutti. Serve la responsabilit\u00e0 di ognuno per fare prevalere il BUON SENSO nell&#8217;uso delle strumentazioni necessarie per riprendere le attivit\u00e0 di lavoro, senza fughe in avanti di nessuno. Se ne parler\u00e0 nel prossimo COMITATO TECNICO dell&#8217;OPN con le Segreterie Nazionali e l&#8217;Azienda, gi\u00e0 fissato in calendario. Vi terremo informati!<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/failp.it\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/04.05.2020-Comunicato-Unitario-incontro-PCL-Org.-Recapito.pdf\">04.05.2020 Comunicato Unitario &#8211; incontro PCL &#8211; Org. Recapito<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong><span style=\"color: blue;\">CALENDARIO RIUNIONI RELAZIONI INDUSTRIALI DI MAGGIO<\/span><\/strong><\/p>\n<p>Nella prima settimana del mese di maggio 2020 sono stati calendarizzati incontri fra le Organizzazioni sindacali e Poste italiane, in modalit\u00e0 videoconferenza, come segue:<\/p>\n<p><em>&#8211; marted\u00ec 5 maggio 2020, Comitato OPN istituito tramite il Verbale di Accordo del 23 marzo 2020 ai sensi del Protocollo 14 marzo 2020;<\/em><br \/>\n<em>&#8211; gioved\u00ec 7 maggio 2020, PCL (prosecuzione incontro) &#8211; misure organizzative in ambito Recapito;<\/em><br \/>\n<em>&#8211; venerd\u00ec 8 maggio 2020, RC Auto;<\/em><br \/>\n<em>&#8211; mercoled\u00ec 13 maggio 2020 tematiche COO.<\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong><span style=\"color: blue;\">PROCEDURA PER LA RICERCA DI RISORSE INTERNE DA DESTINARE NEGLI UFFICI POSTALI (MERCATO PRIVATI&#8221;<\/span><\/strong><\/p>\n<p>Il percorso attraverso cui cercare personale interno a Poste italiane da applicare negli UFFICI POSTALi &#8211; previa riprofessionalizzazione &#8211; fa un passo in avanti con la predisposizione della procedura informatica attraverso cui i candidati risultati in possesso dei requisiti necessari potranno svolgere la fase della selezione.<span style=\"text-decoration: underline;\"> In allegato la comunicazione aziendale che pubblica il LINK attraverso cui aderire al percorso che consentir\u00e0 di partecipare alla selezione<\/span>. IL COMUNICATO COMPLETO NELL&#8217;INTRANET AZIENDALE E NEGLI ALBI DELL&#8217;AZIENDA.<\/p>\n<p><em>&#8221; Con riferimento al job posting \u201cRisorse per Ufficio Postale\u201d, pubblicato il 17 gennaio 2020, si comunica che <strong>\u00e8 stata predisposta un\u2019apposita procedura informatica che consentir\u00e0 ai candidati, risultati in possesso dei requisiti indicati dall\u2019annuncio sopra citato e che non abbiano ancora svolto i test di selezione, di comunicare i propri riferimenti per accedere alla successiva fase selettiva<\/strong>, basata su test attitudinali, in coerenza con quanto previsto dal Verbale Nazionale di Accordo del 14 gennaio 2020. L\u2019applicativo consentir\u00e0 di indicare l\u2019indirizzo mail, aziendale o personale, presso il quale ciascun candidato vuole ricevere i test, nonch\u00e9 un numero telefonico per eventuali successivi contattati.<strong> L\u2019accesso all\u2019applicativo sar\u00e0 disponibile dalle ore 9.00 del 6 maggio alle 23.59 del 13 maggio 2020<\/strong>. \u00a0I dipendenti che non accederanno all\u2019applicativo nei tempi previsti, ovvero, pur accedendo, non indicheranno i propri indirizzi di contatto, saranno considerati rinunciatari rispetto al job posting. Una volta chiuso l\u2019applicativo, ciascun candidato ricever\u00e0, all\u2019indirizzo e-mail fornito, entro il mese di maggio 2020, una comunicazione con cui verr\u00e0 avvisato che a decorrere da una data definita ricever\u00e0 i test, da concludere nelle 48 ore successive al ricevimento degli stessi.La stessa comunicazione fornir\u00e0 agli interessati indicazioni sulle modalit\u00e0 di svolgimento dei test, sui riferimenti mail di un help desk e un vademecum da consultare preventivamente allo svolgimento degli stessi test. \u00a0Nel caso in cui il candidato non effettui i test entro le 48 ore successive al ricevimento degli stessi, verr\u00e0 considerato rinunciatario. L\u2019esito dei test effettuati sar\u00e0 visibile, in una data che verr\u00e0 successivamente comunicata, attraverso la procedura job posting. I candidati risultati idonei verranno contattati, progressivamente e secondo l\u2019ordine delle graduatorie provinciali redatte in coerenza con l\u2019Accordo del 14 gennaio 2020, per un colloquio in modalit\u00e0 video, a cura delle strutture Risorse Umane e Mercato Privati di Macro Area&#8221;.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il 4 maggio 2020 la FAILP CISAL e le altre OO.SS. del tavolo relazionale sindacale di Poste italiane si sono incontrate con l&#8217;Azienda (modalit\u00e0 videoconferenza) per discutere sull&#8217;organizzazione dei Servizi Postali. La riunione \u00e8 servita a relazionare all&#8217;Azienda lo scontento sindacale e dei lavoratorti per i comportamenti che si stanno registrando nei territori. Al termine della riunione, che \u00e8 stata aggiornata ad un prossimo incontro, le Segreterie Nazionali delle OO.SS. hanno diramato un comunicato unitario come segue: &#8220;Si \u00e8 tenuto oggi l&#8217;incontro relativo a PCL dove abbiamo fortemente e unitariamente stigmatizzato le iniziative aziendali criticandole fortemente nel metodo e nel merito. S\u00ec \u00e8 pertanto convenuto di aggiornare la riunione ad una data successiva all&#8217;incontro di domani del Comitato Tecnico dove verranno analizzate tutte le questioni relative alla sicurezza. Il confronto su PCL (Recapito, Centri Rete ecc&#8230;) riprender\u00e0 in data da definire. Le iniziative previste dalla giornata odierna sono sospese. Abbiamo inoltre avuto modo di contestare l\u2019atteggiamento aziendale in merito alle forzature di questi giorni sulle richieste ingiustificate di rientro in servizio del personale che opera in lavoro agile ( Smart Working). Tale situazione verr\u00e0 affrontata eapprofondita domani nel corso della riunione del Comitato.Vi manterremo aggiornati sull&#8217;evoluzione del confronto. Le Segreterie Nazionali&#8221;. Ovviamente, con la progressiva ripresa delle attivit\u00e0 produttive del paese, si registra gi\u00e0 presso gli UFFICI POSTALI e nel campo della raccolta, del trasporto, delle lavorazioni e del recapito postale un incremento del traffico, quindi si fa sempre pi\u00f9 impellente la sorveglianza sanitaria nelle sedi di lavoro e nelle infrastrutture necessarie per assicurare la [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[88],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/11732"}],"collection":[{"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=11732"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/11732\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":11740,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/11732\/revisions\/11740"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=11732"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=11732"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=11732"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}