{"id":16397,"date":"2022-10-11T11:38:59","date_gmt":"2022-10-11T09:38:59","guid":{"rendered":"https:\/\/failp.it\/?p=16397"},"modified":"2022-10-18T10:59:44","modified_gmt":"2022-10-18T08:59:44","slug":"poste-le-istruzioni-dellazienda-ai-dipendenti-per-potere-ricevere-luna-tantum-di-200-euro-e-la-modulistica-da-utilizzare-entro-il-14-ottobre-prossimo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/failp.it\/?p=16397","title":{"rendered":"Poste, le istruzioni dell’Azienda ai dipendenti per potere ricevere l’una tantum di 200 euro agli esclusi (ex luglio 2022) e la modulistica da utilizzare entro il 14 ottobre prossimo"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/a><\/p>\n

Poste italiane ha diffuso il comunicato rivolto ai lavoratori dipendenti per disporre l’erogazione del bonus una tantum disposto dal Governo dell’importo di 200 euro (indennit\u00e0 D.L. 115\/2022 – <\/em><\/span><\/span>Decreto-legge n. 115\/2022,convertito, con modificazioni, dalla legge n. 142\/2022, articolo 22, rubricato \u201cEstensione ad altre categorie di lavoratori dell\u2019indennit\u00e0 una tantum di cui agli articoli 31 e 32 del decreto-legge 17 maggio 2022, n. 50\u201d<\/strong><\/span><\/em> –<\/span><\/span> V<\/span><\/em>edi i dettagli in calce.<\/em> Si tratta di una-tantum che per\u00f2 interesser\u00e0 solo una parte di dipendenti, dal momento che la maggior parte di chi possedeva i requisiti necessari ha ricevuto il Bonus – non ripetibile<\/strong><\/span> – nel mese di luglio scorso.<\/span><\/span><\/span>
\n<\/span><\/span><\/em><\/p>\n

La comunicazione di Poste italiane assegna una tempistica per consentire al Datore di lavoro di organizzare il pagamento aggiuntivo nella busta paga del mese di ottobre corrente, a seguire lo stralcio della comunicazione aziendale.<\/span><\/span><\/p>\n

“Roma 10 ottobre 2022. Gentile collega, <\/span><\/span>facendo seguito ai Comunicati al Personale del 23 e del 28 giugno 2022 in merito<\/span> all’indennit\u00e0<\/span> una tantum<\/span> di <\/span>importo pari a<\/span> 200 euro,<\/span> ti comunichiamo che l\u2019INPS in data 7 ottobre u.s., con Circolare n.111\/2022 ha fornito <\/span>chiarimenti con riferimento all\u2019erogazione dell\u2019indennit\u00e0<\/strong> in parola di cui al D.L. n. 115\/2022<\/strong> (c.d. Decreto Aiuti<\/span> bis<\/span>), <\/span>convertito con modificazioni in Legge n. 142 del 21 settembre 2022.<\/span><\/span>
In particolare, il suddetto Decreto ha esteso il bacino dei soggetti beneficiari del bonus di 200 euro, che viene <\/strong><\/span>quindi riconosciuto anche ai lavoratori dipendenti in forza nel mese di ottobre, che abbiano avuto un<\/span> rapporto di <\/span>lavoro in essere nel mese di luglio 2022<\/span> <\/strong>(anche con altro datore di lavoro)<\/strong> e che<\/span> non abbiano beneficiato<\/span>, per <\/span>nessuna delle mensilit\u00e0 comprese tra gennaio e maggio 2022,<\/span> dell’esonero dello 0,8%<\/span> di cui all’articolo 1, comma <\/span>121, della legge 30 dicembre 2021, n. 234, poich\u00e9 interessati da eventi coperti da<\/span> contribuzione figurativa <\/span>integrale dall’INPS<\/span>. Tali eventi possono essere sorti anche in data antecedente il 1 gennaio 2022 e proseguiti in <\/span>data successiva al 18 maggio 2022 (data di entrata in vigore del D.L. n. 50\/2022).<\/span><\/span><\/span>
L\u2019indennit\u00e0<\/span> una tantum<\/span> sar\u00e0 riconosciuta in via automatica per il tramite del proprio datore di lavoro con la <\/span>retribuzione erogata nel mese di<\/span> ottobre 2022,<\/span> <\/strong>previa dichiarazione del lavoratore<\/strong> relativa alla sussistenza dei <\/span>suindicati requisiti.<\/span><\/span><\/span>
Pertanto, se hai tutte le condizioni previste dalla legge, ivi inclusa quella relativa alla sussistenza del<\/span> rapporto di <\/span>lavoro nel mese di luglio 2022<\/span>, potrai beneficiare dell\u2019indennit\u00e0 in parola previa dichiarazione di responsabilit\u00e0 di:<\/span><\/span>
\u2022<\/span> non aver gi\u00e0 percepito il bonus di cui all\u2019articolo 31, comma 1 e all’articolo 32 del D.L. n. 50\/2022<\/span>;<\/span><\/span>
\u2022<\/span> essere stato destinatario di eventi coperti figurativamente dall\u2019INPS dal 1 gennaio e fino al 18 maggio <\/span>dell\u2019anno 2022 e, conseguentemente,<\/span> non aver beneficiato<\/span> \u2013 per alcuna delle mensilit\u00e0 corrisposte<\/span> tra <\/span>gennaio e maggio 2022<\/span>–<\/span> dell’esonero dello 0,8%<\/span> di cui all’articolo 1, comma 121, della legge 30 dicembre <\/span>2021, n. 234<\/span>;<\/span><\/span>
\u2022<\/span> essere consapevole di non aver diritto all\u2019indennit\u00e0 erogata nel mese di ottobre 2022, laddove gi\u00e0 <\/span><\/span>destinatario della stessa con erogazione d\u2019ufficio da parte dell\u2019INPS<\/span>;<\/span><\/span>
\u2022<\/span> avere avuto un rapporto di lavoro in essere nel mese di luglio 2022 (anche con altro datore di lavoro);<\/span><\/span>
\u2022<\/span> non essere altres\u00ec stato destinatario dello sgravio dello 0,8% per il mese di giugno 2022.<\/span><\/span><\/span>
Per poter rendere la suddetta dichiarazione dovrai compilare<\/span> entro e non oltre il 16 ottobre p.v.<\/span> il relativo<\/span> format <\/span>presente sull\u2019apposito<\/span> Applicativo<\/span> <\/strong>\u201cBonus 200 euro\u201d messo a diposizione dall\u2019Azienda<\/strong> (vedi il comunicato aziendale integrale allegato)<\/span><\/span> a partire dalle ore 11:00 della giornata di domani 11 ottobre 2022.<\/span><\/span><\/span><\/span>
Potrai comunque <\/span>rendere la dichiarazione necessaria ai fini della fruizione del bonus compilando<\/span> il modulo cartaceo<\/span>, che dovr\u00e0<\/span> pervenire al tuo Operatore Unico<\/span> di riferimento (<\/span>ex<\/span> Focal point)<\/span> entro e non <\/span>oltre le ore 12:00 del 14 ottobre 2022<\/span>.”<\/span><\/em><\/p>\n

In allegato il comunicato di Poste italiane con i dettagli e lo schema per chiedere il bonus.<\/p>\n

Comunicato al personale – Ulteriori Indicazioni Indennit\u00e0 Una Tantum 200 euro per i lavoratori dipendenti<\/a><\/p>\n

Autodichiarazione – Indennit\u00e0 Una Tantum 200 euro<\/a><\/p>\n

Circolare_numero_111_del_07-10-2022<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Poste italiane ha diffuso il comunicato rivolto ai lavoratori dipendenti per disporre l’erogazione del bonus una tantum disposto dal Governo dell’importo di 200 euro (indennit\u00e0 D.L. 115\/2022 – Decreto-legge n. 115\/2022,convertito, con modificazioni, dalla legge n. 142\/2022, articolo 22, rubricato \u201cEstensione ad altre categorie di lavoratori dell\u2019indennit\u00e0 una tantum di cui agli articoli 31 e 32 del decreto-legge 17 maggio 2022, n. 50\u201d – Vedi i dettagli in calce. Si tratta di una-tantum che per\u00f2 interesser\u00e0 solo una parte di dipendenti, dal momento che la maggior parte di chi possedeva i requisiti necessari ha ricevuto il Bonus – non ripetibile – nel mese di luglio scorso. La comunicazione di Poste italiane assegna una tempistica per consentire al Datore di lavoro di organizzare il pagamento aggiuntivo nella busta paga del mese di ottobre corrente, a seguire lo stralcio della comunicazione aziendale. “Roma 10 ottobre 2022. Gentile collega, facendo seguito ai Comunicati al Personale del 23 e del 28 giugno 2022 in merito all’indennit\u00e0 una tantum di importo pari a 200 euro, ti comunichiamo che l\u2019INPS in data 7 ottobre u.s., con Circolare n.111\/2022 ha fornito chiarimenti con riferimento all\u2019erogazione dell\u2019indennit\u00e0 in parola di cui al D.L. n. 115\/2022 (c.d. Decreto Aiuti bis), convertito con modificazioni in Legge n. 142 del 21 settembre 2022.In particolare, il suddetto Decreto ha esteso il bacino dei soggetti beneficiari del bonus di 200 euro, che viene quindi riconosciuto anche ai lavoratori dipendenti in forza nel mese di ottobre, che abbiano avuto un rapporto di lavoro in essere nel mese di luglio […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[78],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/16397"}],"collection":[{"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=16397"}],"version-history":[{"count":10,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/16397\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":16416,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/16397\/revisions\/16416"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=16397"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=16397"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=16397"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}