{"id":7013,"date":"2017-10-02T09:50:14","date_gmt":"2017-10-02T09:50:14","guid":{"rendered":"http:\/\/failp.it\/?p=7013"},"modified":"2017-10-19T12:37:11","modified_gmt":"2017-10-19T12:37:11","slug":"poste-selezioni-interne-per-coprire-posti-funzione-negli-staff-bancoposta-reclami-e-monitoraggio-interno-e-poste-mobile","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/failp.it\/?p=7013","title":{"rendered":"Selezioni interne staff POSTE, scadenze 18\/21 ottobre. Novit\u00e0 e_commerce. Riammissioni ex verbale 14.02.2014"},"content":{"rendered":"

\u00a0<\/a>\"clickPacchiPoste\"<\/a><\/p>\n

Posta, comunicazione e logistica (PCL) \u00e8 un gigante dai piedi di argilla oppure una inguaribile cenerentola, destinata ad essere ridimensionata, nonostante le rassicurazioni governative sul suo ruolo di protagonista nel detenere le chiavi del SERVIZIO POSTALE UNIVERSALE in Italia ? E poi \u00e8 vero che il servizio postale universale costituisce un costo per il Gruppo Poste, oppure nelle stanze dei bottoni c’\u00e8 solo una persistente maggiore propensione\u00a0verso la FINANZA capace di fornire ricavi, anche quella moderatamente a rischio, oltre\u00a0\u00a0al tradizionale comparto del risparmio postale costituito da BPF e Libretti ordinari ?<\/p>\n

Da quello che si osserva analizzando i passi degli ultimi mesi apparrebbe che Poste italiane voglia proseguire nella strada della consulenza, proposizione, investimento e raccolta del risparmio e delle assicurazioni, ampliando la gamma dell’offerta e dell’organizzazione operativa che punta soprattutto al\u00a0caposaldo degli oltre 13.000 uffici postali, particolarmente quelli con la pi\u00f9 alta vocazione al business finanziario, per la loro dislocazione territoriale. Pian pianino anche Posta, comunicazione e logistica<\/strong> muove qualche passo verso la modernizzazione, per\u00f2 scontando il ruolo di cenerentola nel cammino del GRUPPO, che ricordando i tempi passati ricopriva una indiscussa posizione di leadership nel settore delle corrispondenze e pacchi, quest’ultimo poi radicalmente ridimensionato con il sopravvento della\u00a0“FINANZA”. Per questo in Italia il mercato della comunicazione postale liberalizzata ha inanellato la nascita e lo sviluppo di grandi competitor di Poste italiane, capaci di raccogliere, trasportare e consegnare oggetti postali di ogni specie e soprattutto i pacchi postali a condizioni vantaggiose per la clientela ed i committenti.<\/p>\n

L’avvento dell’e_commerce anche in Italia ed il suo rapido e inarrestabile sviluppo ha comportato in Poste italiane un riposizionamento e la ricerca, o meglio l’inseguimento dei grandi “corrieri”,<\/strong> con la voglia di riappropriarsi del segmento pacchi postali, partendo da quelli meno voluminosi che l’azienda, ove possibile intenderebbe fare consegnare dai Portalettere, oltre che dalla pi\u00f9 specializzata S.D.A.<\/p>\n

Questo \u00e8 il segmento dove c’\u00e8 la pi\u00f9 aspra competizione e decine di societ\u00e0 concorrenti si spartiscono la fetta di mercato rincorrendo lo sviluppo dell’ON-LINE.<\/p>\n

Ed \u00e8 di pochi giorni l’approccio di Poste italiane (PCL) verso il Click & Collect, <\/em><\/strong>gi\u00e0 in uso da alcune societ\u00e0\u00a0che si avvalgono della piattaforma dell’e_commerce per\u00a0vendere i loro prodotti: spigolando su internet troviamo IKEA (arredamento), SEPHORA (profumeria),\u00a0BATA (scarpe), ecc…<\/em><\/p>\n

In pratica il segmento realizza la vendita fisica dei prodotti nei propri negozi e\u00a0quella attraverso il canale on-line<\/strong> di internet, grazie a cui il cliente clicca (CLICK<\/strong>) ordina e ritira il prodotto acquistato (COLLECT<\/strong>) in diversi modi: attraverso la consegna a domicilio realizzata dai vettori postali che eseguono trasporto e recapito quanto il pi\u00f9 possibile veloce , soddisfacendo ogni aspettativa dei clienti, oppure attraverso una rete fisica di punti di appoggio (Edicole, Tabaccai, Grande distribuzione, ecc..)<\/em>, ovvero mediante i “LOCKERS” <\/strong>posizionati in modo intelligente nei punti pi\u00f9 accessibili per la clientela che si avvale delle vendite\u00a0tramite il canale internet.<\/p>\n

Poste italiane negli ultimi anni, proprio per la spinta che il sindacato ha dato, \u00e8 riuscita a recuperare posizioni nella raccolta-trasporto e consegna<\/em> dei pacchi di piccolo\/medio volume<\/strong> realizzando buoni guadagni e rafforzando pian pianino la sua posizione nell’on_line. Adesso Posta, comunicazione e Logistica “PCL”<\/strong>, timidamente entra nel dettaglio dell’ampliamento delle modalit\u00e0 di consegna dei pacchi lanciando la sperimentazione del Click & Collect<\/strong>, , mediante l’attivazione graduale dal 2017 in poi di Punti di Raccolta “Poste” <\/strong>da 50, fino a 160\u00a0fra Roma e Milano e 17<\/strong> fino a 350\u00a0Lockers fisici\u00a0<\/strong>(c.f.r. doc. allegato).<\/p>\n

Questa la nota che accompagna la documentazione aziendale che coinvolge nel progetto 18 UFFICI POSTALI nella cui area sorgeranno i primi 17 LOCKERS: <\/strong>“Con riferimento all\u2019oggetto,\u00a0Vi inviamo in allegato la documentazione che illustra la nuova modalit\u00e0 grazie alla quale il consumatore pu\u00f2 scegliere di ritirare o restituire il prodotto, acquistato online, presso una destinazione diversa dal proprio domicilio (Lockers, Uffici Postali e esercizi commerciali terzi). Il progetto prevede una fase di sperimentazione, a partire da novembre p.v., con l\u2019attivazione di circa 50 Collect Point \u00abPunto Poste\u00bb nelle citt\u00e0 di Roma e Milano e circa 17 Lockers \u00abPunto Poste Locker\u00bb Poste Italiane. Prima dell\u2019avvio della sperimentazione, sar\u00e0 effettuata la formazione al personale dei Centri di Distribuzione interessati”.<\/em><\/p>\n

C’\u00e8 ancora una cosa da aggiungere e cio\u00e8 che il disegno di recuperare i bacini di clientela dei pacchi postali deve accompagnarsi con il potenziamento del servizio e dell’organizzazione di PCL, ponendo fine ai tagli e gli sprechi delle risorse, modernizzando i mezzi di trasporto e mantenendoli efficienti, infine consentendo ai clienti che entrano in un ufficio postale di non dovere attendere tempi quasi biblici per effettuare o ricevere \u00a0spedizioni (lettere o pacchi che siano)<\/em>, ma su questo c’\u00e8 aperta polemica ed il ruolo che la F.A.I.L.P. CISAL\u00a0 sta assolvendo (chiarimento sugli organici e riduzione del part-time non volontario) <\/em>\u00e8 quello di convincere l’azienda a porre fine ai tagli ripristinando un servizio postale efficiente, ben altro rispetto al recapito a giorni alterni che penalizza i cittadini e le imprese\u00a0che si avvalgono del corriere postale (… anche per questo i volumi dei plichi postali scendono<\/em>).<\/p>\n

Progetto ClickCollect<\/a>\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 PCLcoperturaPortalettereGIU2017<\/a><\/p>\n

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RICERCHE \u00a0E SELEZIONI INTERNE IN POSTE ITALIANE
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In Poste italiane sono stati avviati percorsi di selezioni interne fra i lavoratori in servizio con contratto a tempo indeterminato con anzianit\u00e0 di servizio che variano dai 18 mesi ai 5 anni, secondo le diverse tipologie degli specifici BANDI,<\/strong>\u00a0per coprire posti funzione negli staff amministrativi di diverse\u00a0strutture centrali, con sedi di lavoro a\u00a0ROMA, fra cui, Poste Vita, Banco Posta e Poste Mobile.<\/p>\n

Si tratta di annunci rivolti a tutto il personale di Poste Italiane e delle Societ\u00e0 del Gruppo, in possesso dei requisiti indicati, <\/em><\/strong>contenuti nei rispettivi bandi che pubblichiamo, <\/strong><\/em>per cercare personale interno\u00a0in possesso di diverse e specifiche caratteristice\u00a0<\/strong>(c.f.r. doc. allegati)”.<\/em><\/span><\/span><\/p>\n

Coloro che ritengono di possedere i requisiti prescritti,\u00a0fra cui l’anzianit\u00e0 aziendale minima di 18<\/strong> mesi ed in taluni casi di 5 anni<\/strong><\/span>,\u00a0possono presentare domanda di partecipazione alla selezione adoperando gli schemi (c.f.r. doc. allegati) da spedire agli indirizzi previsti, entro il prossimo 10 ottobre, 21 ottobre e 23 ottobre,\u00a0secondo i casi.<\/p>\n

I titoli di studio richiesti sono nella maggior parte LAUREE<\/strong> ed in qualche caso il DIPLOMA<\/strong>, oltre al possesso delle altre conoscenze declinate in ciascun AVVISO DI SELEZIONE.<\/p>\n

Inoltre\u00a0P.I. ha comunicato le disponibilit\u00e0, nel periodo novembre 2017-gennaio2018, per le riammissioni di cui al verbale azienda\/oo.ss. 14 febbraio 2014.<\/strong> Trimestre novembre 2017 – gennaio 2018<\/a>\u00a0 \/\/\/ Verbale-14-febbraio-2014_SP<\/a><\/p>\n

BANDI\u00a0E DOMANDE JOB POSTING<\/span><\/strong><\/p>\n

Annuncio Job Posting 2017 AFC_MA<\/a>\u00a0\/\/ Modulo adesione job Posting 2017 AFC_MA<\/a>\u00a0\/\/ Annuncio 1 Job Posting BANCOPOSTA_Gestione Reclami_GSPP<\/a>\u00a0\/\/ modulo adesione job Posting 2017 BP Gestione Reclami_GSPP<\/a>\u00a0\/\/\/ Annuncio 2 Job Posting BANCOPOSTA_REVISIONE INTERNA<\/a>\u00a0\/\/ modulo adesione job Posting 2017 BP REV INTERNA<\/a>\u00a0\/\/\/\u00a0Annuncio 3 Job Posting POSTEMOBILE_APC<\/a>\u00a0 \/\/ modulo adesione job Posting 2017 POSTEMOBILE_APC<\/a>\u00a0\/\/\/ Annuncio Job Posting POSTEMOBILE_LEGALE E SOCIETARIO<\/a>\u00a0\/\/ modulo adesione job Posting 2017 POSTEMOBILE_LEGALE E SOCIETARIO<\/a><\/p>\n

Inoltre:<\/p>\n

Annuncio Job Posting COMPLIANCE in BP_Rif.2017BP_C_RP<\/a> \/\/\/ Annuncio Job Posting COMPLIANCE in BP_Rif.2017BP_C_SBP_j<\/a>\u00a0\/\/\/ Annuncio Job Posting COMPLIANCE in BP_Rif.2017BP_C_SBP_s<\/a>\u00a0\/\/\/ Annuncio Job Posting LIQUIDAZIONE SINISTRI in PA_Rif.2017PA_SIN<\/a>\u00a0\/\/\/ \u00a0Annuncio Job Posting PIANIFICAZIONE, METODOLOGIE E STANDARD PROFESSIONALI in CI_Rif.2017CI_PMSP<\/a>\u00a0\/\/\/ \u00a0Annuncio Job Posting_ASSISTENTE ESECUTIVO JUNIOR<\/a>\u00a0\/\/\/\u00a0Annuncio Job Posting_ASSISTENTE ESECUTIVO<\/a>\u00a0\/\/\/ Modulo adesione Job Posting 2017_ASSISTENTE ESECUTIVO JUNIOR<\/a> \/\/ Modulo adesione Job Posting 2017_ASSISTENTE ESECUTIVO<\/a> \/\/ Modulo adesione Job Posting Rif.2017BP_C_RP<\/a> \/\/ Modulo adesione Job Posting Rif.2017BP_C_SBP_j<\/a> \/\/ Modulo adesione Job Posting Rif.2017BP_C_SBP_s<\/a>\u00a0\/\/ Modulo adesione Job Posting Rif.2017CI_PMSP<\/a>\u00a0\/\/ Modulo adesione Job Posting Rif.2017PA_SIN<\/a>\u00a0\/\/\/<\/p>\n

Annuncio Job Posting COMPLIANCE in BP_Rif.2017BP_C_RP<\/a> \/\/\/ Annuncio Job Posting COMPLIANCE in BP_Rif.2017BP_C_SBP_j<\/a>\u00a0 \/\/\/ Annuncio Job Posting COMPLIANCE in BP_Rif.2017BP_C_SBP_s<\/a>\u00a0\/\/\/ Annuncio Job Posting LIQUIDAZIONE SINISTRI in PA_Rif.2017PA_SIN<\/a>\u00a0\/\/\/ Annuncio Job Posting PIANIFICAZIONE, METODOLOGIE E STANDARD PROFESSIONALI in CI_Rif.2017CI_PMSP<\/a>\u00a0\/\/\/ Modulo adesione Job Posting Rif.2017BP_C_RP<\/a>\u00a0\/\/ Modulo adesione Job Posting Rif.2017BP_C_SBP_j<\/a> \/\/ Modulo adesione Job Posting Rif.2017BP_C_SBP_s<\/a>\u00a0\/\/\u00a0Modulo adesione Job Posting Rif.2017CI_PMSP<\/a> Modulo adesione Job Posting Rif.2017PA_SIN<\/a><\/p>\n

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LETTERA SINDACALE DENUNCIA CARENZE IN MERCATO PRIVATI, SERVE PERSONALE<\/span><\/strong><\/p>\n

La F.A.I.L.P. Cisal, unitamente ad altre OO.SS. (c.f.r. doc. allegato) ha provveduto ad evidenziare a Poste italiane la grave condizione di necessit\u00e0 che esiste nell’area di “MERCATO PRIVATI”,\u00a0cio\u00e8 la necessit\u00e0 di inserire nuovo personale a sostegno delle attivit\u00e0 di “Front Office”. Cos\u00ec recita la nota sindacale:\u00a0“… A parere delle scriventi occorrerebbero importanti iniziative occupazionali, finalizzate a rafforzare la forza lavoro nella sportelleria e nel settore commerciale, attraverso: \uf0d8 <\/span><\/span>Sportellizzazioni mirate, attingendo dalle graduatorie ancora presenti nel settore recapito a seguito delle implementazioni gi\u00e0 avvenute (Personale ex ASI di cui al verbale di accordo del 25.09.2015, o altri portalettere in graduatoria); \uf0d8 <\/span><\/span>Passaggi da Part time a full-time; \uf0d8 <\/span><\/span>Clausola elastica; \uf0d8 <\/span><\/span>Ricorso alla mobilit\u00e0 nazionale; \uf0d8 <\/span><\/span>In ultimo, assunzioni mirate anche di CTD o altre forme di contratto flessibile nei casi in cui non siano praticabili le soluzioni precedenti”.\u00a0 Indispensabile individuare soluzioni ai problemi esposti (…la lettera sindacale integrale) Unitaria MP 11 Ottobre 2017<\/a><\/em><\/span><\/em><\/span><\/em><\/span><\/em><\/span><\/em><\/span><\/em><\/span><\/em><\/p>\n

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ASSUNZIONI A TEMPO DETERMINATO IN POSTEL<\/span><\/strong><\/p>\n

La societ\u00e0 Postel – Gruppo Poste italiane – ha comunicato prossime assunzioni con contratti a tempo\u00a0determinato, per\u00a0i carichi di lavoro attesi, di\u00a036 risorse FTE (legge 78\/2014). Gli stabilimenti interessati saranno quelli di Pomezia, Melzo, Multedo ed in particolare: Melzo: <\/span>da luned\u00ec <\/span>02 ottobre a <\/span>sabato 11 novembre 2017 – 1<\/span>4 FTE ; <\/span><\/span><\/span>Pomezia:<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>\u00a0 da luned\u00ec <\/span>02 ottobre a <\/span>sabato 11 novembre 2017 – 8 FTE e\u00a0da mercoled\u00ec <\/span>04 ottobre a <\/span>sabato 11 novembre 2017 – 3 FTE<\/span><\/span> ; Multedo: da luned\u00ec <\/span>02 ottobre a <\/span>luned\u00ec \u00a0<\/span>30 ottobre 2017 – 4 FTE e da luned\u00ec <\/span>02 ottobre a <\/span>sabato 11<\/span> novembre 2017 – 7 FTE.
\n<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

\u00a0 Posta, comunicazione e logistica (PCL) \u00e8 un gigante dai piedi di argilla oppure una inguaribile cenerentola, destinata ad essere ridimensionata, nonostante le rassicurazioni governative sul suo ruolo di protagonista nel detenere le chiavi del SERVIZIO POSTALE UNIVERSALE in Italia ? E poi \u00e8 vero che il servizio postale universale costituisce un costo per il Gruppo Poste, oppure nelle stanze dei bottoni c’\u00e8 solo una persistente maggiore propensione\u00a0verso la FINANZA capace di fornire ricavi, anche quella moderatamente a rischio, oltre\u00a0\u00a0al tradizionale comparto del risparmio postale costituito da BPF e Libretti ordinari ? Da quello che si osserva analizzando i passi degli ultimi mesi apparrebbe che Poste italiane voglia proseguire nella strada della consulenza, proposizione, investimento e raccolta del risparmio e delle assicurazioni, ampliando la gamma dell’offerta e dell’organizzazione operativa che punta soprattutto al\u00a0caposaldo degli oltre 13.000 uffici postali, particolarmente quelli con la pi\u00f9 alta vocazione al business finanziario, per la loro dislocazione territoriale. Pian pianino anche Posta, comunicazione e logistica muove qualche passo verso la modernizzazione, per\u00f2 scontando il ruolo di cenerentola nel cammino del GRUPPO, che ricordando i tempi passati ricopriva una indiscussa posizione di leadership nel settore delle corrispondenze e pacchi, quest’ultimo poi radicalmente ridimensionato con il sopravvento della\u00a0“FINANZA”. Per questo in Italia il mercato della comunicazione postale liberalizzata ha inanellato la nascita e lo sviluppo di grandi competitor di Poste italiane, capaci di raccogliere, trasportare e consegnare oggetti postali di ogni specie e soprattutto i pacchi postali a condizioni vantaggiose per la clientela ed i committenti. L’avvento dell’e_commerce anche in Italia ed […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[11],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/7013"}],"collection":[{"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=7013"}],"version-history":[{"count":28,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/7013\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":7099,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/7013\/revisions\/7099"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=7013"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=7013"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/failp.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=7013"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}