{"id":7548,"date":"2018-02-07T16:25:23","date_gmt":"2018-02-07T16:25:23","guid":{"rendered":"http:\/\/failp.it\/?p=7548"},"modified":"2018-02-19T13:17:20","modified_gmt":"2018-02-19T13:17:20","slug":"poste-si-fa-stringente-il-confronto-sullorganizzazione-di-p-c-l-fondo-buonuscita-lavoratori-poste-italiane-dubbi-e-puntualita-nei-pagamenti","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/failp.it\/?p=7548","title":{"rendered":"Poste, stringente confronto su P.C.L. Fondo Buonuscita lavoratori Poste, dubbi e puntualit\u00e0 nei pagamenti"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/failp.it\/wp-content\/uploads\/2014\/12\/Welfare-images.jpg\"><img loading=\"lazy\" class=\"alignnone size-full wp-image-3449\" src=\"http:\/\/failp.it\/wp-content\/uploads\/2014\/12\/Welfare-images.jpg\" alt=\"Welfare images\" width=\"454\" height=\"200\" \/><\/a><\/p>\n<p>Nel mese di febbraio, come avviene comunemente in tutte le Aziende, sar\u00e0 reso noto anche il nuovo Piano di impresa del Gruppo Poste a firma dell&#8217;attuale amministratore delegato, subentrato alla gestione &#8220;Caio&#8221; dalla fine del suo mandato.<\/p>\n<p>Come \u00e8 gi\u00e0 noto\u00a0il Gruppo si \u00e8 impegnato ad assicurare agli azionisti, fra cui si annovera oramai una\u00a0percentuale di<em> &#8220;soci privati&#8221;,<\/em> una\u00a0remunerazione\u00a0dell&#8217;investimento effettuato praticamente in linea con quella dello scorso anno <em>(un buon 80% degli utili effettuati nel 2017).<\/em> Ora, in un quadro di mercato fluttuante quale \u00e8 ormai quello della comunicazione postale e\u00a0non solo, dovendosi anche confrontare con la ripresa del mercato finanziario che ha ridato ossigeno alle Banche ed agli Istituti di Credito, Poste italiane dovr\u00e0 affrontare il nodo delle politiche industriali per il 2018, 2019 e 2020 se il prossimo Piano\u00a0andr\u00e0 a coprire l&#8217;arco temporale di un triennio.<\/p>\n<p>Forse c&#8217;\u00e8 da chiedersi che senso abbia\u00a0mettere al centro degli interessi di un&#8217;azienda o Gruppo, che assicura in larga parte\u00a0il Servizio Pubblico costituito da una rete di\u00a0Uffici Postali e Recapito connesso al Servizio Postale Universale, la remunerazione futura degli azionisti prescindendo dalla necessit\u00e0 di avviare in primis un\u00a0PROGETTO credibile di crescita ed\u00a0espansione delle imprese gestite, per dare anche impulso all&#8217;economia del paese,\u00a0grazie a\u00a0servizi postali efficienti e capaci di competere con la comunicazione elettronica e le innovazioni scaturenti dalla crescita dell&#8217;<em>e_commerce<\/em>. Un competitor di Poste italiane \u00e8 oggi capace di consegnare un pacco da una frazione di Cuneo a Roma in meno di 24 ore, parlando di soggetti quali Nexive, UPS, DHL, a cui si aggiungono tutti gli altri marchi delle piattaforme private come GLS, Bartolini, ecc&#8230; (e sono in tanti), corredando il servizio\u00a0con avvisi di tracciabilit\u00e0,\u00a0recapito su appuntamento e tempi di consegna individuati con qualche ora di approssimazione.<\/p>\n<p>Da parte di un colosso quale Poste italiane ci dobbiamo attendere la capacit\u00e0 di assicurare continuit\u00e0, efficienza, sicurezza nelle spedizioni\u00a0ed analoga capacit\u00e0 di unire il paese, allargando le mire fino a coprire, meglio degli altri, le comunit\u00e0 montane e le isole, o forse \u00e8 chiedere troppo ? L&#8217;operatore in grado di presidiare il territorio nazionale\u00a0come Poste italiane <em>(rete di prossimit\u00e0 degli uffici postali)<\/em>\u00a0potrebbe essere in grado, adoperando le nuove tecnologie ed\u00a0effettuando gli investimenti necessari, di avviare una rete efficiente di recapito delle corrispondenze e pacchi <em>(questi ultimi subiscono progressive ed inarrestabili accelerazioni della diffusione, grazie all&#8217;espansione\u00a0degli acquisti su internet)<\/em>, perch\u00e9 allora non <strong>lanciare la sfida delle consegne nell&#8217;arco di 12\/24 ore nell&#8217;ambito di un mercato\u00a0di prodotti\u00a0 prossimi al km zero<\/strong>, capace di\u00a0sostenere nuove imprese (<strong>New Economy<\/strong>)\u00a0riducendo le emissioni nocive ?<\/p>\n<p>E&#8217; un sogno quello di potere acquistare (ad esempio)\u00a0prodotti agricolo &#8211; alimentari in Campania, Puglia,\u00a0Calabria, Sicilia e Sardegna dove esistono\u00a0marchi inconfondibili e pregiati, per recapitarli nel pi\u00f9 breve tempo possibile\u00a0 in buona parte dell&#8217;Italia, giovandosi dei progressi della tecnologia e di una intelligente interconnessione fra le Reti ? Ovviamente analogo ragionamento varrebbe dal\u00a0Nord al Centro e Sud d&#8217;Italia.<\/p>\n<p>Il futuro del Sevizio Postale \u00e8 forse in una visione pi\u00f9 ampia di quella di un ristretto orizzonte volto a remunerare anzitutto le\u00a0<em>azioni <\/em>possedute dagli investitori, per poi decidere cosa resta per effettuare gli investimenti; una buona responsabilit\u00e0 di ci\u00f2 ricade nel Governo del paese che pensa alle Poste italiane come ad un&#8217;impresa da cui trarre profitti, cercando in tutti i modi di ridurre i costi delle remunerazioni del Servizio Universale.<\/p>\n<p>Il confronto in atto fra Poste italiane e le OO.SS. sta ridisegnando il volto del futuro del servizio postale in Italia e c&#8217;\u00e8 il rischio che l&#8217;impresa pensi soprattutto a contenerne i costi, mentre il Sindacato\u00a0\u00e8 impegnato\u00a0in ogni modo\u00a0ad orientare l&#8217;Azienda a prendere atto delle necessit\u00e0 del paese, del ruolo del servizio pubblico, della necessit\u00e0 di salvaguardare la sicurezza nel lavoro di\u00a0chi opera nel traffico della mobilit\u00e0 e dei trasporti, del rapporto migliore fra <em>Vita \/ Lavoro<\/em> dei dipendenti e le aspettative dei cittadini che guardano ancora a Poste italiane come ad una grande amica in grado di assicurare credibilit\u00e0, questa\u00a0frutto del lavoro continuo svolto dagli operatori di Poste italiane e della loro capacit\u00e0 di stare vicini ai bisogni dei cittadini.<\/p>\n<p><strong><span style=\"color: blue;\">A QUANDO UN GOVERNO CHE PONGA FINE ALLO SCANDALO DEL BLOCCO DELLE BUONUSCITE AI DIPENDENTI DI POSTE ITALIANE ?<\/span><\/strong><\/p>\n<p>All&#8217;inizio di ogni legislatura c&#8217;\u00e8 chi trova sempre un deputato o senatore\u00a0di qualche Gruppo politico che rispolvera\u00a0 e ripropone i contenuti di un&#8217;interrogazione parlamentare volta ad affrontare l&#8217;annoso problema del blocco delle buonuscite dei lavoratori di Poste italiane\u00a0ai livelli del 1998, data della trasformazione di Poste italiane da soggetto pubblico a privato, che ha imposto il blocco del ricalcolo delle buonuscite dei lavoratori,\u00a0tenendo conto delle progressioni stipendiali e degli interessi che vengono invece calcolati e riconosciuti nell&#8217;ambito del Diritto Civile Privato sui capitali trattenuti ed appartenenti agli stessi lavoratori.<\/p>\n<p>Dalla data della trasformazione delle Poste in Italia in Ente Pubblico Economico e poi in S.p.A. il sistema della remunerazione dei suoi dipendenti ha introdotto le innovazioni derivanti dal trovarsi\u00a0alle dipendenze di un soggetto privato <em>(accumulo T.F.R.)<\/em>, non tenendo alcun conto del pregresso accantonato attraverso la cosiddetta Indennit\u00e0 di Buonuscita Statali che \u00e8 andata a costituire un gruzzolo affidato nientemeno che ad una &#8220;<strong>Gestione Commissariale del Fondo costituito dalle Buonuscite dei lavoratori di Poste italiane<\/strong>&#8220;. Un Fondo <em>&#8220;virtuale&#8221;<\/em> che attraverso le Leggi del paese raref\u00e0 il pagamento delle Buonuscite, liquidandole soltanto all&#8217;atto della cessazione di ogni rapporto di lavoro degli aventi diritto e per giunta con un ritardo che pu\u00f2 assommarsi\u00a0a circa 24 mesi per scelte legislative.<\/p>\n<p>Incredibile ma vero, la suprema Corte di Cassazione, dove sono arrivati i ricorsi presentati da alcuni lavoratori di Poste italiane, per la mancata remunerazione della loro Buonuscita calcolandovi gli interessi degli anni trascorsi ha dato loro torto, applicando il principio della <em>&#8230; dura lex sed lex&#8230;, <\/em>a prescindere dal fatto che quelle leggi hanno stravolto in qualche modo il diritto di ogni lavoratore\u00a0di potere disporre del\u00a0loro credito nei confronti del Datore di lavoro ottenendone anche\u00a0gli interessi.<\/p>\n<p>Questa in soldoni \u00a0la ricostruzione di ci\u00f2 che\u00a0ancora oggi accade\u00a0a CHI attende di potere percepire l&#8217;ex Buonuscita spettante come dipendente ex-pubblico di Poste italiane, ovviamente senza alcuna responsabilit\u00e0 dell&#8217;Azienda, visto che i denari sono in possesso della <em>&#8220;Gestione Commissariale&#8221;<\/em> di cui sopra e di cui forniamo uno spaccato:<\/p>\n<ul>\n<li>la sua sede \u00e8 in via Carlo Spinola n. 11, 00154 Roma, Telefono 06.5125793 e Fax 06.5125860<\/li>\n<li>c&#8217;\u00e8 un sito web\u00a0in cui ogni lavoratore dipendente di Poste italiane gi\u00e0 in servizio nel marzo del 1998\u00a0\u00a0pu\u00f2 visionare la sua posizione economica e l&#8217;entit\u00e0 del debito accumulato, interfacciandosi con la &#8220;Gestione&#8221;, l&#8217;indirizzo internet \u00e8 <a href=\"http:\/\/www.buonuscitaposte.it\/index.html\"><em>http:\/\/www.buonuscitaposte.it\/index.html<\/em><\/a><\/li>\n<li>la &#8220;Gestione Commissariale&#8221; possiede immobili in Italia e li cura spendendo quattrini per la loro manutenzione &#8220;<em>Colonia Villa Marina a Messina (5.000 mq.Immobile Libero), Colonia Villa Marina a Pesaro (12.000 mq. Immobile parzialmente locato), Roma, via di Torre Spaccata (6.700 mq. Immobile locato), Abano Terme, Hotel Centrale (12.000 mq. Immobile venduto), Milano, via Guido da Velate (4.300 mq. Immobile parz.locato), Milano, via Cassano d\u2019Adda (3.000 mq. Immobile locato), San Candido (BZ) (3.000 mq. Immobile locato)&#8221;<\/em><\/li>\n<li>la normativa che la &#8220;Gestione commissariale applica \u00e8 la seguente: DPR del 29 dicembre 1973 n. 1032 e successive modificazioni che regola,\n<ul>\n<li><em>le modalit\u00e0 di calcolo della indennit\u00e0 spettante;<\/em><\/li>\n<li><em>i criteri di calcolo per la riliquidazione e il supplemento dell&#8217;indennit\u00e0;<\/em><\/li>\n<li><em>le modalit\u00e0 di erogazione ai superstiti in caso di morte del dipendente;<\/em><\/li>\n<li><em>i servizi computabili ed i periodi riscattabili ai fini del calcolo dell&#8217;indennit\u00e0 di buonuscita;<\/em><\/li>\n<li><em>la gestione del riscatto di servizi;<\/em><\/li>\n<li><em>le modalit\u00e0 di corresponsione e di pagamento dell&#8217;indennit\u00e0 di buonuscita;<\/em><\/li>\n<li><em>i termini di ammissibilit\u00e0 del ricorso verso i provvedimenti adottati<\/em><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>occorre tenere presente il\u00a0 Decreto del Ministro del Lavoro e della Previdenza Sociale del 19 giugno 1981 n. 177, l&#8217;\u00a0Approvazione della delibera n. 4197 in materia di riscatto di servizi e periodi ai fini della liquidazione della indennit\u00e0 di buonuscita, l&#8217;Articolo 19 del TUIR DPR 22 dicembre 1986 n. 917 e successive modificazioni che definisce le modalit\u00e0 di calcolo dell&#8217;imposta sulle persone fisiche per i redditi derivanti dalla indennit\u00e0 di fine rapporto o altre indennit\u00e0 equipollenti, il Comma 22 art. 1 del D.L. 138\/2011, convertito in Legge 148\/2011, di modifica della normativa in materia di liquidazione della buonuscita prevista dall\u2019art. 3 D.L. 79\/1997.<\/li>\n<\/ul>\n<p>C&#8217;\u00e8 n&#8217;\u00e8 abbastanza per mandare in tilt tutti i lavoratori, a cui non resta altro che attendere fiduciosamente che il tempo trascorra e la suddetta <em>&#8220;Gestione Commissariale&#8221;,<\/em> cui bisogna scrivere per notificarle la cessata dipendenza da Poste italiane e la modalit\u00e0 di pagamento da osservare<em>\u00a0(assegno circolare oppure il proprio IBAN di conto corrente),<\/em> si decida ad effettuare il versamento di quanto dovuto <em>(ovviamente detratte le tasse Irpef con i coefficienti in atto)<\/em>.<\/p>\n<p>E se il FONDO non paga nei tempi prestabiliti cosa occorre fare ? Naturalmente\u00a0 notificarle formalmente l&#8217;inadempienza e preannunciare l&#8217;apertura di un contenzioso, ma c&#8217;\u00e8 da sperare di non sentire che c&#8217;\u00e8 una scarsit\u00e0 di &#8220;FONDI DISPONIBILI&#8221; e invece&#8230;, guardate la segnalazione giuntaci da una nostra Struttura sindacale FAILP CISAL, firmata unitariamente a Slp Cisl, Confsal.com, Ugl com: \u00a0<em>&#8221; Numerosi lavoratori della Lombardia esodati\/quiescenza hanno prodotto tempo per tempo formale istanza di riscatto dell\u2019 indennit\u00e0 di Buonuscita, cosi come previsto dalle normative vigenti. Nonostante in molt i casi siano trascorsi abbondantemente i 24 mesi previsti, non hanno ancora ricevutoquanto loro spettante. Abbiamo notizie del fatto che interpellata direttamente GFB ITALIA da diversi interessati, si sentono rispondere che non ci sono fondi in capitolato per cui non sanno quando potranno liquidare la Buonuscita&#8221;<\/em>&#8230;<\/p>\n<p><strong>OVVIAMENTE IL QUESITO LO GIRIAMO AL COMMISSARIO RESPONSABILE DEL FONDO DELLA GESTIONE DELLE BUONUSCITE, DIRETTAMENTE INTERESSATO ALLA QUESTIONE.<\/strong><\/p>\n<div><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Nel mese di febbraio, come avviene comunemente in tutte le Aziende, sar\u00e0 reso noto anche il nuovo Piano di impresa del Gruppo Poste a firma dell&#8217;attuale amministratore delegato, subentrato alla gestione &#8220;Caio&#8221; dalla fine del suo mandato. Come \u00e8 gi\u00e0 noto\u00a0il Gruppo si \u00e8 impegnato ad assicurare agli azionisti, fra cui si annovera oramai una\u00a0percentuale di &#8220;soci privati&#8221;, una\u00a0remunerazione\u00a0dell&#8217;investimento effettuato praticamente in linea con quella dello scorso anno (un buon 80% degli utili effettuati nel 2017). Ora, in un quadro di mercato fluttuante quale \u00e8 ormai quello della comunicazione postale e\u00a0non solo, dovendosi anche confrontare con la ripresa del mercato finanziario che ha ridato ossigeno alle Banche ed agli Istituti di Credito, Poste italiane dovr\u00e0 affrontare il nodo delle politiche industriali per il 2018, 2019 e 2020 se il prossimo Piano\u00a0andr\u00e0 a coprire l&#8217;arco temporale di un triennio. Forse c&#8217;\u00e8 da chiedersi che senso abbia\u00a0mettere al centro degli interessi di un&#8217;azienda o Gruppo, che assicura in larga parte\u00a0il Servizio Pubblico costituito da una rete di\u00a0Uffici Postali e Recapito connesso al Servizio Postale Universale, la remunerazione futura degli azionisti prescindendo dalla necessit\u00e0 di avviare in primis un\u00a0PROGETTO credibile di crescita ed\u00a0espansione delle imprese gestite, per dare anche impulso all&#8217;economia del paese,\u00a0grazie a\u00a0servizi postali efficienti e capaci di competere con la comunicazione elettronica e le innovazioni scaturenti dalla crescita dell&#8217;e_commerce. 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