{"id":8319,"date":"2018-08-12T10:39:42","date_gmt":"2018-08-12T10:39:42","guid":{"rendered":"http:\/\/failp.it\/?p=8319"},"modified":"2018-08-12T11:17:27","modified_gmt":"2018-08-12T11:17:27","slug":"la-f-a-i-l-p-cisal-augura-a-tutti-buone-vacanze-ed-un-sereno-ferragosto-arrivederci-a-settembre","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/failp.it\/?p=8319","title":{"rendered":"La F.A.I.L.P. CISAL augura Buone Vacanze e un sereno Ferragosto: occhio alle novit\u00e0 INPS e Buoni Pasto e arrivederci a settembre"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/failp.it\/wp-content\/uploads\/2018\/08\/Bolsena-la-rotonda.jpg\"><img loading=\"lazy\" class=\"alignnone size-full wp-image-8320\" src=\"http:\/\/failp.it\/wp-content\/uploads\/2018\/08\/Bolsena-la-rotonda.jpg\" alt=\"\" width=\"454\" height=\"200\" \/><\/a><\/p>\n<p>I nostri aggiornamenti sulle notizie della &#8220;galassia&#8221; Poste Italiane rallentano per il periodo feriale in cui \u00e8 d&#8217;uso rallentare le relazioni industriali ed il dialogo sociale, per consentire al personale di beneficiare delle ferie contrattuali<em> (almeno 2 settimane e le eventuali &#8220;chiusure collettive&#8221;).<\/em><\/p>\n<p>Le ultime comunicazioni di Poste italiane riguardano la materia della fruibilit\u00e0 dei <strong>Buoni Pasto QUI GROUP, <\/strong>gi\u00e0 oggetto di ripetute lamentele da parte del sindacato, che dopo le ultime decisioni della <em>&#8220;Centrale Acquisti Pubblica&#8221;<\/em> ha reso possibile un intervento e la risoluzione dell&#8217;accordo con la societ\u00e0 emettitrice, <span style=\"text-decoration: underline;\">la nota aziendale \u00e8 su &#8220;NoidiPoste<\/span>&#8220;: <sub><em>A seguito delle numerose e continue segnalazioni di mancate accettazioni di buoni pasto da parte di diversi esercenti convenzionati con la societ\u00e0 Qui! Group, constatata l\u2019impossibilit\u00e0 per il fornitore di dare soluzione definitiva alle molte e gravi criticit\u00e0 evidenziate, Poste Italiane ha comunicato alla societ\u00e0 <b><span style=\"font-family: Arial,Arial; font-size: large;\">Qui! Group <\/span><\/b><span style=\"font-size: large;\">la risoluzione dell\u2019accordo a far data dal <\/span><b><span style=\"font-family: Arial,Arial; font-size: large;\">6 agosto 2018 <\/span><\/b><\/em><em>per la fornitura del servizio buoni pasto&#8221;.<\/em>\u00a0 Il fornitore sar\u00e0 comunque tenuto ad assicurare la continuit\u00e0 del servizio e la piena fruibilit\u00e0 dei buoni pasto fino al subentro di un fornitore alternativo. Poste Italiane, in ogni caso, assicurer\u00e0, nel corso della transizione del servizio al fornitore alternativo, la piena spendibilit\u00e0 dei buoni residui in possesso di ciascun dipendente&#8221;.<\/sub><\/p>\n<p>In allegato \u00e8 visibile la comunicazione di Poste italiane indirizzata alle OO.SS.<\/p>\n<p>Da parte dell&#8217;INPS c&#8217;\u00e8 la novit\u00e0 dell&#8217;apertura di due Bandi di Concorso (l&#8217;uno per gli <strong>ASILI NIDO<\/strong> e l&#8217;altro per il <strong>BONUS CICOGNA<\/strong>). Tutti i dettagli sono nel sito dell&#8217;istituto ai rispettivi indirizzi internet di cui forniamo il percorso: <em>https:\/\/www.inps.it\/NuovoportaleINPS\/<\/em> e\u00a0 <em>https:\/\/www.inps.it\/NuovoportaleINPS\/default.<\/em><\/p>\n<p>Le novit\u00e0 non mancheranno poi da settembre, quando prenderanno corpo le modifiche al sistema dei contratti di lavoro flessibili <em>(es. CTD e Lavoro temporaneo)<\/em>, anche per le voragini normative che si apriranno fra vecchio e nuovo ordinamento.<\/p>\n<p>C&#8217;\u00e8 anche attesa per le eventuali modifiche all&#8217;accesso pensionistico di cui si parla da tempo, ma occorrer\u00e0 <strong><em>vedere le carte<\/em><\/strong>, cio\u00e8 avere il quadro normativo concreto e non la propaganda fra i partiti a suon di comunicati.<\/p>\n<p>Nel frattempo a tutti coloro che ci seguono <strong><span style=\"color: blue;\">AUGURIAMO UNA BUONA ESTATE !<\/span><\/strong><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/failp.it\/wp-content\/uploads\/2018\/08\/ComunicazionePT_7ago2018.pdf\">ComunicazionePT_7ago2018<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>I nostri aggiornamenti sulle notizie della &#8220;galassia&#8221; Poste Italiane rallentano per il periodo feriale in cui \u00e8 d&#8217;uso rallentare le relazioni industriali ed il dialogo sociale, per consentire al personale di beneficiare delle ferie contrattuali (almeno 2 settimane e le eventuali &#8220;chiusure collettive&#8221;). Le ultime comunicazioni di Poste italiane riguardano la materia della fruibilit\u00e0 dei Buoni Pasto QUI GROUP, gi\u00e0 oggetto di ripetute lamentele da parte del sindacato, che dopo le ultime decisioni della &#8220;Centrale Acquisti Pubblica&#8221; ha reso possibile un intervento e la risoluzione dell&#8217;accordo con la societ\u00e0 emettitrice, la nota aziendale \u00e8 su &#8220;NoidiPoste&#8220;: A seguito delle numerose e continue segnalazioni di mancate accettazioni di buoni pasto da parte di diversi esercenti convenzionati con la societ\u00e0 Qui! Group, constatata l\u2019impossibilit\u00e0 per il fornitore di dare soluzione definitiva alle molte e gravi criticit\u00e0 evidenziate, Poste Italiane ha comunicato alla societ\u00e0 Qui! Group la risoluzione dell\u2019accordo a far data dal 6 agosto 2018 per la fornitura del servizio buoni pasto&#8221;.\u00a0 Il fornitore sar\u00e0 comunque tenuto ad assicurare la continuit\u00e0 del servizio e la piena fruibilit\u00e0 dei buoni pasto fino al subentro di un fornitore alternativo. Poste Italiane, in ogni caso, assicurer\u00e0, nel corso della transizione del servizio al fornitore alternativo, la piena spendibilit\u00e0 dei buoni residui in possesso di ciascun dipendente&#8221;. In allegato \u00e8 visibile la comunicazione di Poste italiane indirizzata alle OO.SS. Da parte dell&#8217;INPS c&#8217;\u00e8 la novit\u00e0 dell&#8217;apertura di due Bandi di Concorso (l&#8217;uno per gli ASILI NIDO e l&#8217;altro per il BONUS CICOGNA). 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