Poste, selezione interna da staff verso i servizi attivi (U.P., TSC e Call Center) e nuove provvidenze ex Ipost/Inps
NUOVA OPPORTUNITA’ DI SELEZIONI PER IL PERSONALE INTERNO DI POSTE ITALIANE NELLE ATTIVITA’ DI T.S.C. E CALL CENTER
L’avviso di selezione è stato affisso nelle bacheche aziendali ed è visibile nell’intranet, ma l’azienda si è ben guardata dal fare conoscere quali, dove e quante siano le disponibilità territoriali, salvo fare emergere la possibilità di realizzare un dimagrimento dello staff (riduzione delle posizioni) mediante un percorso volontario di migrazioni verso settori mirati del front-end e di sostegno ai servizi attivi di Poste italiane (Uffici Postali, TSC e Call Center).
Il “bando” prevede una dizione poco trasparente sulla localizzazione delle disponibilità offerte che praticamente non chiarisce nulla: “Sedi nazionali individuate in base alla richiesta e delle disponibilità aziendali”, mentre il circuito che si andrà a creare inciderà in un bacino di risorse umane interessate eventualmente ad una mobilità volontaria che coprirà posti che potrebbero essere messi a disposizione della più che certa entità di eccedenze che si stanno per creare nell’ambito dei Servizi Postali o di P.C.L., a seguito della contrazione di risorse che emergerà dalle riorganizzazioni conseguenti all’intesa del 25 settembre 2015, mano a mano che saranno completate le diverse FASI di attuazione del recapito a giorni alterni.
L’AVVISO DI SELEZIONE JOB POSTING, SCADENZA IL 16 MARZO
Dal 2 marzo c’è la possibilità di chiedere di essere selezionati per attività di lavoro in Poste italiane nelle strutture dei Team Servizi Centralizzati e di Call Center in tutta l’Italia.
Infatti è in corso una selezione di risorse interne a Poste italiane (tutte le aziende del Gruppo nei settori della comunicazione e dello staff) che volontariamente inoltreranno domanda per essere valutate ai fini del passaggio nelle nuove specifiche mansioni:
- Svolgere attività di promozione e vendita di prodotti/servizi di competenza
- Svolgere le operazioni relative ai servizi/prodotti, nel rispetto degli standard di servizio/procedurali definiti
- Svolgere attività di assistenza e gestione del cliente in ottica di fidelizzazione e sviluppo
- Curare il proprio aggiornamento professionale relativo ai nuovi prodotti e procedure, utile all’espletamento ottimale della propria attività
C’è tempo per inviare la domanda (cfr. doc. modulo allegato) fino al prossimo 16 marzo con le modalità specificate nell’avviso di selezione che pubblichiamo.
Per i dipendenti del Gruppo Poste Italiane con accesso alla intranet aziendale:
- occorre collegarsi al servizio Job Posting da postazione al percorso PosteperNoi – PosteperTe – Lavorare in Azienda – Job Posting
- oppure collegarsi al servizio Job Posting da web (postepernoi.poste.it) al percorso PosteperNoi – Lavorare in Azienda – Job Posting
I dipendente di Società del Gruppo Poste Italiane che non potessero avvalersi delle modalità sopra specificate possono inviare il modulo di adesione allegato unitamente al CV al seguente numero di fax 06/98683031 oppure alla casella di posta elettronica jobposting@posteitaliane.it”
Si richiedono:
- Appartenenza a strutture/ruoli aziendali del Gruppo Poste afferenti alle aree comunicazione, relazioni esterne e istituzionali, sicurezza, pianificazione, amministrazione finanza e controllo, risorse umane, immobiliare, legale, societario, affari regolamentari, acquisti, audit, marketing, sistemi informativi e qualità.
- Inquadramento attuale: non superiore al livello B
- Titolo di studio preferenziale: diploma/laurea
Job Posting MP 2016 Fax_Job Posting MP 2016
NUOVE PROVVIDENZE INPS EX IPOST PER SOGGIORNI E VACANZE DI STUDIO IN ITALIA ED EUROPA
L’Inps ha pubblicato il bando per i soggiorni/vacanze di studio in Italia od Europa (ogni anno l’Istituto mette a Bando Borse di Studio finalizzate allo svolgimento di soggiorni estivi di vacanza e studio in Italia e all’estero, della durata – rispettivamente – di una o di due settimane, e di due o quattro settimane). È un’opportunità interessante in cui ai momenti ricreativi e sportivi si alternano varie attività culturali e gite, ma soprattutto, per l’estero, lo studio di una lingua straniera. Ai giovani disabili è data la possibilità di avvalersi di assistenza continua di personale qualificato, con costi a carico dell’Istituto.
Chi può partecipare:
I soggiorni sono aperti ai giovani, figli od orfani ed equiparati di:
– iscritti alla Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali(Fondo credito), anche per effetto del Dm 45/07;
– iscritti alla Gestione Fondo Ipost;
– assistiti dall’Istituto di previdenza e assistenza per i dipendenti di Roma capitale (Ipa).
La domanda va trasmessa esclusivamente on line entro i termini stabiliti nel bando. Prima di fare la domanda occorre verificare i requisiti sul bando di concorso.
Sono interessati figli o orfani ed equiparati:
– dei dipendenti e dei pensionati della pubblica amministrazione iscritti alla Gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali;
– dei pensionati utenti della Gestione Dipendenti Pubblici;
– degli iscritti alla Gestione Fondo IPOST;
– degli assistiti IPA (Istituto di Previdenza e Assistenza per i dipendenti di Roma Capitale)