• Home
  • News
    • Archivio notizie
    • Normativa Lavoro/welfare
    • Mercato privati
    • P.C.L.
    • Politiche attive Lavoro
    • Organizzazione Aziendale
  • Area Failp
    • R.S.U./R.L.S.
    • Sedi periferiche
    • Segreteria Generale
  • Attività
    • Agenda
    • Comunicati FAILP
    • Comunicati Unitari
    • Verbali/Accordi M.P.
    • Verbali/Accordi P.C.L.
  • Canali Tematici
    • Cisal
    • Agenzie Recapito/Appalti
    • Contratti di Lavoro
    • Donna
    • Sicurezza/Prevenzione
    • Quadri
    • Servizi Finanziari M.P.
    • Specialisti Finanz/Comm.li
    • Servizi Postali
    • Privatizzazioni/Liberalizzazioni
    • Risorse Umane/Staff
    • Monitoraggio Assunzioni/CTD
    • Trasferimenti/Mobilita’
  • Organismi Aziendali
    • Pari Opportunità
    • Classificazione personale
    • Ente Bilaterale
    • Sicurezza O.P.N.
    • Proposizione Commerciale
    • Responsabilità Sociale
  • Servizi
    • Cral
    • Politiche Sociali
    • Pensioni/Previdenza/T.F.R.
    • Fondoposte
    • Fondo Sanitario Az.le
    • Fondo Solidarieta’
    • Welfare
  • Associazioni Sindacali
    • Cisal
    • Cisl
    • Cgil
    • Uil
    • Confsal
    • Ugl
    • Confindustrtia
    • Fise
    • CNA
  • Aziende
    • Poste Italiane
    • Postecom
    • PosteMobile
    • Postel/PostelPrint
    • PosteVita/Assicura
    • SDA
    • TNT
    • UPS
  • Link
    • Poste
    • Postel
    • Postecom
    • Cralposte
    • Cisal
    • Inps
    • Ministero Lavoro
    • Ministero Economia
    • Banca d’Italia
    • Autorità Garanzia Scioperi
    • Autorità Regolazione Mercati
    • Autorità Regolazione Postale
    • Europa Lavoro
    • Agenzia delle Entrate
    • C.n.e.l.
    • ISVAP
    • Fondo Buonuscita Dipendenti Postali

Select Page:

Aziende

Il Premio di risultato in Poste Italiane (riunione il 30 luglio), il bonus del Governo 80 euro e la guida Failp alla tassazione

      30 Maggio 2014      Aziende    
La FAILP, dopo la verifica effettuata lo scorso 27 maggio in Poste Italiane sul Premio di Risultato 2013 ha sollecitato l’Azienda ad avviare incontri volti a definire il nuovo accordo per il Premio...
continua a leggere »
Aziende

Poste, riunione dell’Osservatorio Nazionale Paritetico, tema sicurezza nei trasporti/recapito

      28 Maggio 2014      Aziende    
Da alcuni anni Poste Italiane, in collaborazione con alcuni partner, ha avviato lo studio per realizzare un programma destinato ad incrementare il livello della sicurezza nel settore mobilità merci,...
continua a leggere »
Servizi

Poste riflette dopo il cambio di governance…, dal sindacato richiesta di ripresa del tavolo negoziale

      22 Maggio 2014      Servizi    
E’ normale che, dopo i cambi al vertice del gruppo Poste Italiane, segua un periodo di riflessione nelle aziende e quindi in Poste Italiane S.p.A., tuttavia i temi che...
continua a leggere »
Canali Tematici

Assunzioni in Poste: contratti flessibili in S.P. ed Ingegneri Gestionali giovani laureati

      21 Maggio 2014      Canali Tematici    
Poste Italiane ha in corso tre processi di assunzioni di personale esterno: 1. l’offerta di un contratto a tempo determinato, per le esigenze del periodo estivo nei Servizi Postali...
continua a leggere »
Attività

Novità Ente Bilaterale, i nuovi progetti formativi

      20 Maggio 2014      Attività    
Il 20 maggio 2014 si è riunito l’Ente Bilaterale per la Formazione e la Riqualificazione del Personale di Poste Italiane. In apertura dell’incontro è stato presentato alle OO.SS il...
continua a leggere »
Aziende

Il decreto di alienazione delle quote Poste ed Enav è in Gazzetta, via alla fase operativa

      19 Maggio 2014      Aziende    
Il 16 maggio scorso il Consiglio dei Ministri ha approvato il testo definitivo dei decreti per la privatizzazione di Poste Italiane e di Enav. Il passaggio obbligato era dovuto,...
continua a leggere »
Servizi

Poste seleziona personale interno, Uffici Multilingue

      15 Maggio 2014      Servizi    
La nuova iniziativa segue quella avviata nel 2007 da Poste Italiane all’atto dell’istituzione dei primi uffici postali multilingue. L’azienda il 22 maggio pubblicherà l’annuncio della selezione del personale da...
continua a leggere »
PosteMobile

Intesa Premio di risultato, dipendenti PosteMobile

      12 Maggio 2014      PosteMobile    
Il premio di risultato dei dipendenti di Poste Italiane è ancorato dal punto di vista delle disposizioni più generali all’intesa del 12 giugno 2012, cui è seguita quella del...
continua a leggere »
Attività

Gruppo Poste, in Gazzetta il Fondo di Solidarietà

      9 Maggio 2014      Attività    
I prossimi mesi saranno decisivi per comprendere lo sviluppo delle politiche occupazionali di Poste Italiane, sia per la novità introdotta dalla definitiva approvazione dell’accordo sottoscritto dalla FAILP e dalle...
continua a leggere »
Pensioni, Previdenza , T.F.R.

Nuove salvaguardie esodati, chiarimenti dell’Inps

      5 Maggio 2014      Pensioni, Previdenza , T.F.R.    
Ancora nuove sulle problematiche dei lavoratori esodati. Ma la soluzione non è quella definitiva che potrà avvenire non appena il Governo deciderà se e come modificare il sistema pensionistico...
continua a leggere »
«‹127128129130131›»

Downloads

Calendario


« Agosto 1984 »
Mo Tu We Th Fr Sa Su
    1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31    

Calendar by Kieran O'Shea

Caf

Caf

Cisal

Cisal

Encal

Encal

Cronologia inserimenti

  • Leggi la busta paga edito da Poste Italiane 7 Maggio 2025
  • MODIFICA DEL PIANO SANITARIO PER I DIPENDENTI DEL GRUPPO POSTE ITALIANE 7 Maggio 2025
  • MERCATO PRIVATI 6 Maggio 2025
  • Poste Mondo Welfare 2025 30 Aprile 2025
  • Consuntivo Premio di Risultato anno 2024 30 Aprile 2025
  • COMUNICATO UNITARIO – PREMIO DI RISULTATO ANNO 2024 30 Aprile 2025
  • PAL Verbale di Accordo 20 marzo 2025 Mobilità Regionale Portalettere e Smistamento 23 Aprile 2025
  • Iniziative job posting 23 Aprile 2025
  • Politiche Attive del Lavoro Verbale di Accordo 27 novembre 2024 Stabilizzazioni ex Ctd Recapito (Rete Corriere) Graduatorie Finali 15 Aprile 2025
  • Comunicato al personale: innalzamento del limite di esenzione dei fringe benefit 2025 15 Aprile 2025

utilizza WordPress

In base alla normativa in materia di privacy applicabile, FAILP CISAL titolare del trattamento dei dati acquisiti tramite il presente sito informa l'utente che tale sito web non utilizza cookies di profilazione al fine di inviare messaggi pubblicitari in linea con le preferenze manifestate nell'ambito della navigazione in rete. Il presente sito installa LINK di terze parti che possono contenere cookies. La prosecuzione della navigazione, compreso lo scroll ed il click su elementi del sito, equivale a consenso. Per maggiori informazioni, anche in ordine ai cookies tecnici utilizzati dal sito, e per negare il consenso all'installazione dei singoli cookies è possibile consultare l'informativa cookies completaOK, ACCONSENTOLEGGI L'INFORMATIVA